転職で、子どもたちの「できた」と自分らしい働き方を。日本橋で見つける、放課後等デイサービスの新しい一歩。

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営業時間：【児童発達支援】
9:30～13:00
【放課後等デイサービス】
平日：14:30～17:30
休校日：9:30～13:00/14:00～17:30

これまでの経験を活かして、子どもたちとあなたの「できた」を増やしませんか？

子どもの「できた」が、あなたの次のキャリアになる。

check_box 少人数制の環境で、子ども一人ひとりの個性や発達段階に合わせた支援に取り組めます。
check_box 遊びや運動、工作、SSTなどを通じて、子どもたちの社会性や日々の成長を支えます。
check_box 保育士・児童指導員の資格を活かして働けるため、児童福祉分野が初めての方やブランクのある方も応募を検討できます。
check_box スタッフ同士で情報を共有し、チームで支援を考える職場。児童精神科医によるバックアップやスーパーバイズの機会もあります。
check_box 週1日から相談できるパート勤務や、賞与・昇給のある正社員など、ライフスタイルに応じた働き方を選べます。
check_box 馬喰横山駅から徒歩約4分、東日本橋駅から徒歩約5分。複数路線から通いやすい立地です。

転職を考えるとき、「これまでの経験を活かせる仕事がしたい」「自分らしく長く働ける環境を見つけたい」と感じる方も多いのではないでしょうか。ヒトツナ日本橋馬喰町教室では、放課後等デイサービスや児童発達支援を通じて、子どもたち一人ひとりの成長を支えています。遊びや活動の中で小さな変化や「できた」に出会えることは、この仕事ならではの喜びです。保育・教育などで培った経験を活かしながら、新しい支援の形に触れられる日本橋で、次の一歩を考えてみませんか。

日本橋で見つける、子ども一人ひとりに向き合える職場

少人数だから見つけられる、小さな成長と新しい支援の手応え

Point 01

1日10名の少人数制

ヒトツナ日本橋馬喰町教室は、1日10名定員の多機能型事業所です。子どもたち一人ひとりの表情や取り組みを丁寧に見守れる環境で、スタッフ同士も情報を共有しながら、それぞれに合った関わり方を考えていきます。
Point 02

年齢や発達に合わせた支援

未就学児の児童発達支援から、18歳までを対象とする放課後等デイサービスまで、幅広い年代を支援しています。遊びを通じた社会性や生活習慣の育成、宿題のサポート、運動遊びや工作など、発達段階に応じた活動に携われます。
Point 03

個別と集団、両方の経験を

一人ひとりの課題や目標を捉えた個別支援と、仲間との関わりを育む集団活動を組み合わせています。子どもが主体的に取り組める機会を大切にし、日々の小さな変化をチームで共有。保育や教育の経験を活かしながら、支援の幅を広げられる職場です。

保育・教育の経験を、遊びと関わりの支援に活かそう

ヒトツナ日本橋馬喰町教室では、子どもたちへの遊びやソーシャルスキルトレーニング（SST）を中心に、日々の成長を支えるさまざまな業務を行います。放課後等デイサービスでは、宿題のサポートや運動遊び、工作などを通じて、子どもたちが人との関わり方を学び、自分から「やってみたい」と思える機会をつくります。児童発達支援では、遊びを通じた社会性の育成や、食事・トイレなど基本的な生活習慣のサポートにも携わります。

主な仕事は、子どもたちへの直接支援のほか、活動の準備や記録、送迎などです。日々の様子や小さな変化をスタッフ同士で共有し、それぞれの発達段階や目標に合わせて支援を工夫します。一人で抱え込むのではなく、チームで相談しながら関われるため、子どもたちの「できた」を一緒に喜び、次の成長につなげていけます。

保育士や児童指導員として培ってきた経験を、子ども一人ひとりに向き合う支援に活かしてみませんか。児童発達支援や放課後等デイサービスでの勤務が初めての方も、これまでの保育・教育の経験を活かしながら新しい専門性を身につけていけます。子どもたちの成長を支える仕事を通じて、自分らしい働き方と次のキャリアを日本橋で見つけてください。

転職者・ブランクのある方も歓迎。安心して始められる理由

児童発達支援や放課後等デイサービスで働くのが初めての方も、保育士または児童指導員任用資格と普通自動車運転免許をお持ちであればご応募いただけます。これまでの経験を活かしながら、新しい分野に挑戦したい方を歓迎しています。実務にブランクがある方も、子どもたちとの関わり方や日々の業務をチームで確認しながら、少しずつ仕事に慣れていける環境です。

支援では、スタッフ同士で子どもの様子や活動の工夫を共有し、一人ひとりの成長や目標に合わせた関わりを考えています。グループ全体では児童精神科医のバックアップがあり、年6回のスーパーバイズを実施。専門的な視点から助言を受け、日々の支援を振り返る機会を通じて、療育への理解を深められます。

経験の有無だけでなく、子どもの気持ちに寄り添い、チームでよりよい支援を考えていく姿勢を大切にしています。日本橋で新しいキャリアを築きたい方も、まずは見学や体験を通して職場の雰囲気に触れてみませんか。

体験入職・見学で、働く自分を確かめてみませんか？

転職先を選ぶとき、「実際にはどんな雰囲気なのだろう」「子どもたちとどのように関わるのだろう」と気になることも多いはずです。ヒトツナ日本橋馬喰町教室では、応募を検討されている方に向けて見学や体験を随時受け付けています。まずは教室を訪れ、日々の活動や子どもたちへの支援の様子をご覧ください。

見学では、遊びや集団活動の進め方、スタッフが子ども一人ひとりにどのように声をかけているかなどを、実際の現場を通じて確かめられます。また、職員同士の情報共有や連携の様子に触れることで、チームで支援に取り組む職場の雰囲気も感じていただけます。体験を通じて、これまでの保育や教育の経験をどのように活かせそうか、働く姿を具体的に思い描くきっかけにもなります。

仕事内容や勤務日数、応募資格について気になることがあれば、見学・体験の際にご相談ください。転職にあたっての不安や疑問を一つずつ確認し、自分に合った働き方を考える機会としてご活用いただけます。子どもたちの「できた」を支える仕事に関心をお持ちの方は、まずは教室の雰囲気を知るところから、新しい一歩を始めてみませんか。

続けやすさも、成長も。うれしい福利厚生と働き方

転職先を選ぶうえでは、子どもたちを支援する仕事のやりがいだけでなく、安心して働き続けられる環境かどうかも大切です。ヒトツナ日本橋馬喰町教室では、正社員に賞与年2回・昇給年1回を設け、日々の頑張りを評価しています。社会保険を完備し、交通費の支給や制服貸与もあるため、働くうえでの基本的なサポートが整っています。

パートは週1日から勤務できるシフト制で、家事や育児などの予定と両立しながら働きたい方にも選択肢があります。パートにも賞与があり、正社員登用制度を利用して、将来的に常勤として働く道を目指すこともできます。まずは無理のない日数から経験を重ねたい方や、今後のキャリアを考えながら働きたい方にも、自分の希望に合わせた一歩を踏み出しやすい環境です。

正社員は日曜日とシフトによる週休2日制で、年間休日は115日。有給休暇も法定に基づいて付与されます。仕事と自分の時間のバランスを大切にしながら、子どもたちの成長をチームで支えていける働き方を、ここで見つけてみませんか。勤務条件やシフトについて気になることがあれば、見学・体験の際にもお気軽にご相談ください。

日本橋で、新しい一歩を。まずは見学・体験についてご相談ください

転職を考えるとき、「児童福祉の経験がなくても大丈夫？」「資格を活かしてどんな働き方ができる？」「自分の生活に合う勤務日数を相談できる？」など、気になることがたくさんあるかもしれません。ヒトツナ日本橋馬喰町教室では、応募資格や仕事内容、勤務条件についてのご質問を歓迎しています。保育士または児童指導員任用資格をお持ちで、普通自動車運転免許をお持ちの方は、児童発達支援や放課後等デイサービスでの経験がない場合もご応募いただけます。ブランクのある方も、これまでの経験や希望をお聞かせください。

見学や体験をご希望の方も、まずはお気軽にご連絡ください。子どもたちの活動やスタッフ同士の連携を実際に見て、働くイメージを確かめていただけます。電話は03-6661-0885、メールはinfo@hitotsuna-nihonbashibakurocho.comまで。公式サイト（https://hitotsuna-nihonbashibakurocho.com/）でも教室の情報をご覧いただけます。あなたらしい次の一歩について、一緒に考えていきましょう。